Archivo de la categoría: La Revolución en el Derecho del Trabajo
Economía y Derecho del Trabajo.
La economía tiene una influencia significativa en el derecho del trabajo, ya que las leyes laborales a menudo se desarrollan y se adaptan en función de las condiciones económicas y las necesidades de la fuerza laboral. Así, la economía afecta … Sigue leyendo
Enseñar Derecho del Trabajo es preparar a los abogados especializados para enfrentar los retos sociales actuales.
La legislación laboral ha ido evolucionando a lo largo del tiempo para proteger los derechos de los trabajadores. En tal sentido, continuaron dictándose normas a través del tiempo, determinando al Derecho del Trabajo como un derecho en constante formación, dinámico … Sigue leyendo
LA NECESARIA ACTUALIZACIÓN EN LA FORMACIÓN DE LOS ABOGADOS ESPECIALISTAS EN EL DERECHO DEL TRABAJO.
¿Por qué insistimos en enseñar el conocimiento acumulado si sabemos que lo más importante es el que seremos capaces de construir? (Maggio, 2018) Para ser práctica una enseñanza de calidad necesita propiciar y propagar la apertura de la mente, y … Sigue leyendo
El derecho del trabajo y el desafío de adaptarse sin perder su función tutelar y compensadora.
Con el advenimiento de la Inteligencia Artificial (IA), el Derecho del Trabajo enfrenta al desafío de adaptarse a los cambios y evolucionar sin perder su función tutelar y compensadora. La IA es una rama de la informática que se ocupa … Sigue leyendo
LA NECESIDAD DE UNA ADECUADA FORMACIÓN DE LOS ABOGADOS ESPECIALISTAS EN EL DERECHO DEL TRABAJO ANTE LAS NUEVAS FORMAS DEL MUNDO DEL TRABAJO.
¿Por qué insistimos en enseñar el conocimiento acumulado si sabemos que lo más importante es el que seremos capaces de construir? (Maggio, 2018) Introducción. Si bien, llevar a cabo una investigación no reemplaza todas las otras tareas cotidianas, las problematiza … Sigue leyendo
Nuevas formas de realizar trabajo necesitan un marco de mayor libertad individual que las regule a la vez de su comprensión por el Derecho del Trabajo.
El uso de nuevas tecnologías tiene necesariamente como consecuencia, nuevas relaciones de trabajo. Y, a su vez, fomenta la expresión de nuevas conductas sociales que intentan dar respuesta a requerimientos de cada vez más trabajadores en áreas tecnológicas. Por ejemplo, … Sigue leyendo
El derecho del Trabajo y el cambio social que ya llegó.
Para ubicar el marco del cambio social en el mundo del trabajo actual, considero importante señalar tres de las causas que ayudaron a construir el panorama actual de la producción y del trabajo: la automatización, la inteligencia artificial, y el … Sigue leyendo
La necesidad de un Derechos del Trabajo que se sume al cambio cultural que ya está sucediendo respecto a las nuevas relaciones de trabajo.
Evitar la catástrofe ambiental exige un cambio cultural además de económico. Por ello, el actual ritmo de emisiones no se reducirá haciendo lo mismo utilizando nuevos instrumentos técnicos y decisiones económicas. Deben cambiar los instrumentos por supuesto, pero también la … Sigue leyendo
Nueva tecnología, Nuevos derechos.
A la aplicación de la tecnología a los procesos productivos, mediante aplicaciones digitales, la robótica, y la inteligencia artificial (IA), se le imputa la mediata pérdida masiva de empleos. Lo que. no sucedería a corto plazo, pero, a la larga, … Sigue leyendo
LA NECESIDAD DEL CAMBIO REVOLUCIONARIO Y URGENTE DEL DERECHO DEL TRABAJO EN UN MARCO DE MAYOR LIBERTAD INDIVIDUAL Y, EN DEFINITIVA, DE JUSTICIA, ANTE EL CAMBIO CULTURAL QUE YA ESTÁ CREANDO NUEVAS FORMAS DE RELACIONARSE PARA PRODUCIR Y REALIZAR TRABAJO.
I. Introducción. Evitar la catástrofe ambiental exige un cambio cultural además de económico. Por ello, el actual ritmo de emisiones no se reducirá haciendo lo mismo utilizando nuevos instrumentos técnicos y decisiones económicas. Deben cambiar los instrumentos por supuesto, pero … Sigue leyendo